2)第70章 危机_化工帝国1980
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  军工程大学,毕业后就职于南京空军后勤总部,后来又被分配到了胜利机械厂,先后攻克了130火箭弹无线电引信的项目,滑榴-2引信项目等任务,是厂里最优秀的技术人才。

  和其他部门的领导一样,李存柱也一直都醉心研究军工产品技术,对民品没有任何的研究经验,之前他们研发生产的录音机产品,其实关键部分都是上无三厂提供的关键技术。

  而现如今厂里军转民的工作迫在眉睫,李存柱作为厂里技术的一把手,自然也要做出表态。

  “老李,咱们厂军转民的项目,关键就靠伱了。”对于李存柱的表态,刘彪感到非常满意,只听他接着说道:“你也算咱们厂咱们厂最大的功臣之一了,在过去十几年里,你都能出色的完成上级交给你的技术攻关任务,现如今咱们厂已经走到了一个历史的十字路口,我希望你能及时组织精干人手尽快开发出新型民品,让咱们厂能再创辉煌!”

  “谢谢领导鼓励,不过我想说下我们技术科这边面临的一些问题,一方面是资金问题,民品研究需要很多投入,就目前的情况看,如果想研发一款有市场竞争力的民用产品,需要投入很多的资金,因为我们面对的可是全国的厂家,面临的竞争会很大。”李存柱顿了顿,接着说道:“还有就是相关方面的人才短缺,就像我本身是微电子专业毕业的,我们科里也大部分都是这个专业的,考虑电子产品投入大门槛高,所以如果想要研发一些短期能看到效益的产品,还需要其他方面的专业人才,作为新鲜血液补充到我们科室来。”

  很明显,李存柱是在给自己找退路,他也知道研发民品这个任务相当困难,所以他必须强调任务的困难,同时趁机要资金和人手,如果厂子满足不了他的要求,他也可以在研发任务失败后,找到一些推脱责任的说辞。

  毕竟是老牌大学生,李存柱的头脑还是非常够用的,不光是在技术方面,在工作和人情世故方面,也非常的老练圆滑。

  “关于资金方面,我尽可能的向上级申请拨款,实在不行,咱们厂还有点家底,就算砸锅卖铁,也要满足你的需求!”刘彪态度坚决,但随即眉头一皱说道:“不过人才方面……对了,前段时间咱们厂搞的军转民技改征集活动,获奖名单出来了吧?”

  “已经出来了。”负责这次军转民技术征集活动评奖的是技术科副主任吴耀辰,只听他说道:“经过我和厂里的几个评委认真评选,化工车间梁保国同志制作的精品沙发获得了一等奖……”

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